استاندار قزوين:

به گزارش روابط عمومي سازمان مديريت و برنامه ريزي استان قزوين؛ هدايت اله جمالي پور در همايش ملي آسيب شناسي طراحي، اجرا و نظارت در آموزش مديران و كاركنان دستگاه هاي اجرايي كه در سالن آمفي تئاتر دانشگاه آزاد اسلامي واحد قزوين برگزار شد، اظهار داشت: در ۴۰ سال اخير آموزش هاي لازم به جوانان داده نشده و همچنين اين آموزش ها از اثر بخشي كمي برخوردار بوده است.

وي افزود: پس از انقلاب شاهد شكوفايي دانشگاه ها بوده ايم اما مهارت آموزي دانشجويان كافي نبوده و اين روند اشتباه در سيستم آموزشي كارمندان دستگاه هاي اجرايي نيز ادامه داشته است.

جمالي پور با اشاره به اينكه آموزش كارمندان به مدرك گرايي سوق پيدا كرده، تصريح كرد: در جوامع توسعه يافته نيروي انساني بر اساس علم، مهارت و تخصص جذب مي شوند و تنها دانش يا مدرك را كافي نمي دانند.

استاندار ادامه داد: يكي از مشكلات امروز ما نبود دوره هاي آموزشي تخصصي شغلي اثربخش است كه بايد براي رفع آن چاره انديشي كرد.

جمالي پور خاطر نشان كرد: سرمايه انساني هر سازماني مهمترين سرمايه ان به حساب مي آيد و هرچه اين سرمايه باكيفيت تر باشد، سازمان هاي موفق تري خواهيم داشت.

وي اضافه كرد: كارمندان دولت براي ارائه خدمات مطلوب بايد همواره در حال كسب دانش و مهارت هاي شغلي باشند.